BEST

Le chèque cadeau BEST LIBERTÉ

Conseils juridiques et fiscaux

Nos chèques cadeaux BEST LIBERTÉ peuvent - sous certaines conditions - faire bénéficier à votre entreprise et à vos salariés d'une exonération de charges sociales

L'exonération des charges sociales est accordée :

Si le montant global attribué à chaque salarié par année civile n'excède pas le seuil de 5 % du plafond mensuel de la sécurité sociale dont le montant a été fixé en 2007 à 134 euros.

Si ce seuil venait à être dépassé, il conviendrait d'examiner que chaque événement ayant donné lieu à attribution, respecte bien les 3 conditions suivantes :

1/ Les chèques cadeaux doivent correspondre à un événement bien déterminé et autorisé par les services de l'URSSAF.
Noël enfants
Noël adultes
Rentrée scolaire
Mariage
Naissance
Fête des Mères/Sainte Catherine
Fête des Pères/Saint Nicolas
Retraite

2/ Les chèques cadeaux doivent être utilisés dans les rayons correspondants à l'événement.

3/ Le montant des chèques cadeaux doit être conforme aux "usages en vigueur", soit un montant inférieur ou égal à 5% du plafond mensuel de la sécurité sociale par salarié ou par enfant et par événement.

Exonération Impossible

Aucune exonération ne sera possible, si l'une de ces 3 obligations n'est pas respectée ou si la prestation a un caractère alimentaire.

Haut de page
Imprimer la page